Неформальная занятость населения

Администрация Верхнехавского муниципального района сообщает следующее в районе создана и приступила к работе межведомственная комиссия по снижению неформальной занятости населения. Основной целью деятельности данной комиссии является выявление работодателей, использующих труд граждан без оформления трудовых отношений и выплачивающих заработную плату «в конвертах», а также выявление юридических и физических лиц, уклоняющихся от уплаты налогов и страховых взносов в пенсионный фонд.
Обращаем внимание руководителей предприятий и организаций района на необходимость соблюдения трудового законодательства, в том числе уровня заработной платы, её своевременной выплате и полной легализации.
О фактах нелегальной занятости и «серых» схемах выплаты заработной платы необходимо сообщать в Администрацию Верхнехавского муниципального района по телефону «горячей линии» +7 (47343) 72-5-98

Информация

Во втором квартале 2022 года администрацией Верхнехавского муниципального района проведено три заседания межведомственной комиссии по вопросам снижения неформальной занятости, легализации заработной платы и повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды в Верхнехавском муниципальном районе.

Информация для руководителей субъектов малого и среднего предпринимательства!

Уважаемые руководители организаций и индивидуальные предприниматели! Информируем вас о том, что с 1 января 2015 года вступила в силу новая редакция статьи 5.27 Кодекса об административных правонарушениях РФ, которая предусматривает штрафы за уклонение от оформления трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, регулирующего трудовые отношения в размере:

· от 50 тысяч до 100 тысяч рублей – для юридических лиц;

· от 10 тысяч до 20 тысяч рублей – для должностных лиц;

· от 5 тысяч до 10 тысяч рублей (за каждый факт нарушения) – для лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица.

За повторные правонарушения штрафы значительно больше. Кроме того, предусмотрена дисквалификация должностных лиц на срок от 1 года до 3 лет.

В связи с чем, при выявлении фактов выполнения работы гражданами без оформления трудовых отношений, межведомственная комиссия по снижению неформальной занятости населения будет направлять информацию о выявленных фактах в государственную инспекцию труда Воронежской области для решения вопроса о привлечении работодателей к административной ответственности.

Среди недобросовестных работодателей существует практика двойного учета и выплаты заработной платы: так называемой «белой» и серой». При этом «белая» или официальная заработная плата в лучшем случае соответствует минимальному размеру оплаты труда, установленному действующим законодательством, сокрытие реальных доходов ударяет по интересам работающих граждан.

Интересы работника

• Повышение степени социальной, законодательной защищенности, в том числе, в судебных спорах по трудовому праву.
• Получения доступа к ипотечному кредитованию на выгодных условиях.
• Возможность получения возврата из бюджета налога на доходы физических лиц в связи с получением имущественных (покупка, продажа жилья) и социальных налоговых вычетов (лечение, образование).
• Накопление личных средств на лицевом пенсионном счете и в перспективе – достойная пенсия. В связи с пенсионной реформой сложнее всего будет гражданам, получающим зарплату в конвертах. Но у них есть ещё время легализовать свои доходы, они имеют право обратиться в Государственную инспекцию труда в Воронежской области, если не удаётся убедить работодателя выплачивать социальные взносы в полном объёме.
• Повышение престижности, социального статуса, так как зарплата становится официальной, «белой».
• Чем выше уровень заработной платы, с которой предприятия производят отчисления в Пенсионный фонд и в Фонд социального страхования, тем более высокий уровень поддержки они будут получать.

От размера официальной заработной платы зависит размер:

• будущей пенсии,

• оплаты листков нетрудоспособности, в том числе по беременности и родам,
• пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет,
• пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве,
• пособия по безработице и ряд других социально значимых выплат.

Новости

Документы